해먹에 누워있는 아이
이미지로 다니엘라 디미트로바 

"더 나은 내일이 있다"는 전통적인 사고방식을 채택하는 것보다 더 큰 불의는 없습니다. 우리는 가까운 미래에 무언가 또는 누군가가 우리 삶에 들이닥쳐 상황을 훨씬 더 좋게 만들기를 희망하고 기도합니다. 나 자신은 우주가 내 인생을 바꿀 어떤 사건이나 사람을 보내주기를 바라고 기다리며 수많은 세월을 삶의 자비로 보냈습니다. 나는 기다리고 또 기다렸다. 그런 일은 일어나지 않았습니다.  

당신은 아마 공감할 수 있습니다. 사람들은 문제가 사라지거나 삶이 갑자기 괜찮아지고 견딜 수 있고 관리할 수 있는 그 날을 위해 삽니다. 어느 날 그들의 살이 빠지고 갑자기 고등학교 청바지에 꽉 끼거나 회사 사장이 손을 뻗어 그들에게 꿈의 직업을 제안할 것입니다.  

이 거짓된 희망은 비생산적일 뿐만 아니라 정서적으로나 육체적으로 고갈됩니다. 우리가 통제할 수 없을 때, 오히려 바람이 우리를 데려가는 방향으로 흔들리고 있을 때 그것은 무력한 느낌입니다. 이 헛소리는 우리의 생명을 앗아가기 전에 멈춰야 합니다!  

당신을 구할 수 있는 유일한 사람 

우리는 무엇을해야합니까? 먼저, 당신을 구할 수 있는 유일한 사람은 망할 거울에서 당신을 바로 바라보고 있는 바로 그 사람이라는 것을 깨달으십시오. 당신만이 당신을 구할 수 있습니다!  

그 말에 대해 잠시 생각해 보십시오. 혼잣말을 하면 "젠장, 아무도 도와주러 오지 않는데?" 그러나 동시에 당신은 또한 힘을 얻습니다. 당신의 꿈, 포부, 목표, 그리고 당신이 살고 싶은 삶이 그 안에 있습니다. your 통제 - 귀하의 고용주, ​​귀하의 배우자 또는 중요한 다른 사람이 아니라 귀하의 연락처가 아닌 - 오히려, 당신 것


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이러한 유형의 사고 방식을 믿고 진정으로 매일 생활하면 권한이 부여됩니다. 도전과 어려움에 접근하는 방식이 바뀝니다. 당신은 당신 자신의 마법의 약이기 때문에 더 이상 그 "마법의 약"을 기다리지 않습니다! 당신은 통제권을 장악하고, 목표를 설정하고, 행동을 취하고, 책임을 집니다!  

제어 촬영 

저는 이 사고방식을 제 법률 사무소에 통합했습니다. 제어권을 갖는 것이 무엇을 의미하는지에 대한 대표적인 예를 들어 보겠습니다. 우리 회사의 평가나 피드백에 관해서는 연말의 연례 검토 기간뿐만 아니라 연중 내내 직원들과 대화를 나눕니다.

개발의 관점에서 보면 연말 리뷰는 완전히 낭비라는 것을 알았습니다. 당신은 누군가의 맞은편에 앉아 이미 당신의 손아귀에서 벗어난 한 해를 되짚어보고, 더 이상 되찾을 수 없는 놓친 기회를 되풀이하고, 당신이 가질 수 있었던 것, 해야 했던 것, 했을 것 같은 것에 대해 토론하고 있습니다. 시정 조치를 취할 기회가 없으며 모든면에서 분노를 불러일으킬 뿐입니다. 진행 상황이 얼마나 멀리 떨어져 있는지 논의하기에는 너무 늦을 때까지 기다려야 하는 이유는 무엇입니까?  

대신 변호사와 직원이 조치를 통해 진행 상황을 제어할 수 있도록 분기마다 피드백을 논의합니다. 나는 직업적으로 뿐만 아니라 개인적으로 각 팀원에게 무슨 일이 일어나고 있는지 조사하고 이해하고 배우려고 노력합니다. 왜? 개인적인 삶과 직업적인 삶이 서로 흐르기 때문입니다.  

생각해보세요. 이것을 상상해 보십시오: 당신은 자신의 집을 소유하고 싶어합니다. 가장 오랜 꿈이었고 탭댄스를 추는 Miss Agatha 아래 아파트를 임대하는 데 지쳤습니다. 아메리칸 아이돌 (American Idol) 매일 저녁.

당신의 개인적인 목표는 매달 집세를 내고 돈을 쓰레기통에 버리지 않고 지옥을 떠나 자신의 집을 사는 것입니다. 당신의 꿈이 이루어지고 당신은 당신의 자리로 이사합니다. 당신은 화가 나거나 펌핑되어 일하러 올 것입니까? 책상에 앉아 커피를 홀짝일 때 투덜거리거나 흥분할 것 같습니까?  

개인적인 목표와 더 나은 내일

개인적인 목표에 관한 것은 당신이 그것들을 달성했을 때, 당신은 당신 자신에 대해 더 좋게 느끼기 시작한다는 것입니다. 당신은 더 긍정적이고 활기차고 힘이 있어 직장에서의 생산성에 도움이 됩니다. 여기에 또 다른 것이 있습니다. 성과 측면에서 메트릭스를 충족하지만 개인 생활에서 의미 있는 진전을 이루지 못하는 사람들을 만나는 것은 드뭅니다. 개인적으로 발전하지 않는다면 전문적으로 발전하는 것을 멈출 것입니다. 그리고 저나 동료들에게 그런 일이 일어나기를 원하지 않습니다.  

당신에게는 더 나은 내일을 위한 기회가 있습니다. 당신 앞에는 더 밝고 더 나은 미래가 있을 수 있습니다. 그 미래의 열쇠는 개인적으로나 직업적으로 현실적인 목표와 기대치를 설정하는 것입니다. 이러한 목표를 달성하기 시작하면 인생을 더 잘 통제할 수 있게 됩니다. 더 나은 결과를 볼 수 있습니다. 너 의지 구조되다. 하지만 다른 누구도 아닌 당신 덕분일 것입니다.  

오늘(그리고 기본적으로 내일)은 선택임을 이해하십시오. 당신은 적응하고 그것을 당신의 것으로 만들기로 선택하거나 그렇지 않기로 선택합니다. 당신이 선택한 것은 전적으로 당신의 특권이며 이후의 결과도 당신에게 달려 있습니다.  

저작권 2023. 모든 권리 보유.
저자의 허가를 받아 인쇄했습니다.

이 저자의 책 :

책: 개인 사업

개인 비즈니스: ASA 방식을 사용하여 영감을 받고 목적이 있는 팀 구축
슈아이브 아흐메드

책 표지: Personal Business: Using the ASA Way to Build an Inspired, Purposeful Team by Shuaib AhmedShuaib Ahmed가 XNUMX세에 인도에서 미국으로 이주했을 때, 그는 자신을 길러준 외할머니의 현명한 말과 행동을 내면화하는 것이 서로 반대편에 있는 두 해안에 번성하는 법적 제국을 건설하는 데 도움이 될 것이라고는 결코 상상하지 못했습니다. 미국. Personal Business에서 그는 개인적인 경험에서 얻은 교훈을 바탕으로 일과 삶의 균형에 대한 신화를 폭로하고 대신 새롭고 혁신적인 이데올로기를 장려합니다. 하나의 실패는 다른 하나의 성과에 영향을 미칠 수 있습니다. 

그의 검증된 접근 방식인 ASA Way를 통해 Shuaib은 개인이 이 진리를 포용하여 두 가지 측면에서 목적과 성취로 가득 찬 성공적이고 의미 있는 삶을 영위할 수 있는 방법을 공유합니다.

자세한 정보 및 / 또는이 책을 주문하려면 여기를 클릭하세요. Kindle 에디션 및 오디오 북으로도 제공됩니다.

Shuaib Ahmed의 사진저자에 관하여

변호인인 Shuaib Ahmed는 ASA Law Group, LLC 및 ASA Law Group, Inc.의 소유주이자 사장입니다. 개인 비즈니스: ASA 방식을 사용하여 영감을 받고 목적이 있는 팀 구축 (ForbesBooks, 11년 2023월 XNUMX일), 개별 작업자를 우선시하는 검증된 리더십 접근 방식을 제공합니다.

에서 자세한 내용보기 asalawgroup.net.