이미지로 우키 _71
우리 중 많은 사람들에게 기본 상태는 사랑이 아닙니다. 두려움입니다. 그림, 잠시 동안, 지구를 돌아 다니는 7 억 명의 사람들이 아래로 향하고, 다른 사람들의 시선을 피하고, 불안감과 과거의 고통 지점을 숨기고, 레이더 아래에 떠오르고, 그냥 섞으려고 노력합니다.
우리는 왜 이런 식으로 살고 있습니까?
우리 모두 사랑에 대한 욕구가있다
우리는 출생에서 죽음에 이르기까지 우리의 삶에서 어떤 인간적 특성을 가장 추구합니까? 대부분은 사랑을 찾고, 사랑을 나누고, 다른 사람의 사랑의 따뜻함을 즐기고 싶어한다는 데 동의합니다.
사랑의 빛을 켜면 어떻게 되나요? 아닙니다. 침실, 거실 또는 부엌의 조명이 아니라 내부의 조명입니다. 대부분의 사람들은 조명이 희미하거나 많은 경우 완전히 꺼진 상태로 자신의 삶을 살고 있습니다.
리더십에서 사랑은 생명입니다
혁신적인 리더십에서 사랑으로 이끄는 능력보다 더 중요한 것은 없습니다. 은행 업계에서 임원으로 일하면서 몇 년 동안, 나는 종종이 특이한 개념을 동료들과 미래의 리더 개발에 가져 오기로 선택했습니다.
사랑으로 인도하는 것이 어떻게 지도력을 변화시킬 수 있는지 생각해 보셨습니까? 이 원칙과 관련된 힘을 가장 잘 이해하려면 자신과 가장 깊은 필요 이상을 보지 않아도됩니다.
진정한 사랑없이 사는 것은 어둠의 삶입니다. 열정, 독창성 및 아이디어를 방해하는 환경을 만듭니다. 반대로 사랑과 동정심과 이해력을 가진 사람들은 그들의 삶이 성취와 풍요로 피어납니다.
당신이 그것에 대해 생각할 때, 사랑 이외의 것을 이끌어내는 것이 비즈니스를 운영하는 효과적인 방법, 특히 직원이 고객을 직접 다루는 효과적인 방법이 될 수 있다고 상상하는 것은 무의미합니다. 그러나 우리는이 주제에 관해 이야기하면서 마음에서 이끌어가는 황천의 세계로 뛰어 들지 않도록주의를 기울입니다.
기업 분야에서는 "고객에게 옳은 일"을하는 데 많은 시간을 할애합니다. 그러나 우리는 진정으로 고객을 돌보고 우리가 원하는대로 취급합니까? 대부분의 조직에서 고객 서비스는 회사 오류에 대응하더라도 고객 이익을 최소화하기 위해 일반적으로 허용되는 재무 관행에 대해 신중하게 측정됩니다.
고객에게 이러한 수준의 책임을 제공하기 위해 전담 조직을 성공적으로 운영하기 위해서는 먼저 서비스를 제공하는 사람들에 대해 진심으로주의를 기울여야합니다.
마음에서 시작하는 다섯 가지 방법
1. 정통하고 존재하십시오.
생각보다 마음에서 이끌어내는 것이 어렵지 않습니다. 시간이 너무 많이 걸리거나 약한 느낌을 줄 수 있습니다. 이것은 심각한 비율의 오류입니다.
리더로서 당신이 시간을내어 진정으로 직원과 진정으로 관계를 맺고 실제로주의를 기울이고 참석함으로써 그를 돌보는 것은 진실성과 사랑이 본질적으로 교환됩니다. 직원에게 최고의 성과를내는 데 성공하는 것이 자신에게 관심을 보이는 방식으로 행동하는 것이 실용적이지 않습니까?
2. 알고 있어야합니다.
자만심과 평온은 사랑보다 두려움을 선택할 때마다 선택하는 것입니다.
대신, 인식에 집중하십시오. 당신이 알고 있다는 것을 알고있을 때, 당신은 의식을 밟습니다. 그리고이 의식의 입장에서 두려움보다 사랑을 선택할 권리를 행사할 수 있습니다.
3. 인간 관계에 투자하십시오.
자동화와 AI가 우리가 운영하는 세상을 극적으로 변화시킬 것이라는 사실은 사실이지만, 인간 연결의 필요성은 변하지 않을 것입니다.
오늘날의 관리 시스템은 주주 가치를 우선시하여 인간을 숫자 나 위젯으로 상품화합니다. 그러나 이러한 시스템이 인식하지 못하는 것은 실제로 작업을 수행하는 사람들의 삶에 가치를 부여 할 때 큰 기회가 존재한다는 것입니다.
4. 도움을 요청하십시오.
사랑으로 인도하는 것은 희미한 마음이 아닙니다. 용기를 갖고 때로는 타기 위해 몸을 묶어야합니다. 끔찍한 두려움과 고통의 매듭을 풀기 위해서는 때때로 사랑하는 코치의 숙련 된 전문 지식이 필요합니다. 당신의 사랑의 빛을 비추는 것은 당신이 인도하고 섬기는 사람들에게 배당금을 줄 것입니다. 도움이 필요하면 언제든지 문의하십시오.
5. 당신의 영혼을 먹이십시오.
사랑의 리더가된다는 것은 자신을 포함한 모든 사람을 지원하는 것을 의미합니다.
우리는 Edgar Cayce가 설명했듯이 몸과 마음과 정신을 삼위 일체로 삼았습니다. 사랑과 이해와 동정심을 겉으로 표현하려면 중심에 있고 사랑에 찬 내적 나침반이 필요합니다. 당신이 당신의 사랑의 지도자로서 그것을 지불 할 수 있도록 당신의 영혼을 키우고 먹이십시오.
전등 스위치를 잊지 마십시오. 전원을 켜고 켜십시오. 일어나서 완전히 조명 된 생활.
Michael Bianco-Splann의 © 2020. 판권 소유.
이 저자의 책
살기 : 재창조의 태피스트리
작성자 : Michael Bianco-Splann
이것은 탄력성, 용기 및 선택의 힘에 대한 진정한 이야기입니다. 의식있는 지도력 : 당신의 사업을 바꾸고 당신의 인생을 바꿀 7 가지 원칙이 출판 된 후에, 많은 사람들이이 원칙들이 어떻게 형성되었는지에 대해 물었습니다. Dying to Live는 포기, 깨달음, 민감성, 조명 및 유머와 공유되는 작가의 삶 이야기에 대한 설득력있는 설명입니다. 여행과 함께, 위대한 교훈이 생겨 의식적 리더십의 빌딩 블록과 사랑, 동정심 및 이해를 선택하는 힘에 중점을 둔 삶을 창출했습니다. (킨들 에디션으로도 이용 가능합니다.)
이 저자의 또 다른 책 : 의식있는 리더십 : 비즈니스와 삶을 변화시키는 7 가지 원칙
저자에 관하여
마이클 비앙코 스 플랜 30 년이 넘는 최전선 임원 경험을 보유한 의식있는 리더십 전문가, 영감을주는 연설자 및 마스터 인증 기업 트레이너입니다. 그는 열정과 목적에 맞는 삶을 추구하는 사람들을 위해 Fortune 100 대 기업 내에서 소규모 부티크 기업에 이르기까지 리더십에 대한 혁신적인 접근 방식을 제공합니다. 그는 ~의 저자이다 의식있는 리더십 : 비즈니스와 삶을 변화시키는 7 가지 원칙 과 살기 : 재창조의 태피스트리. 에서 자세한 내용보기 illuminationambitions.com.
