왜 지혜가 공유되어야 하는가

장수에 대한 보상이 있다면, 그것은 지혜의 형태로, 지능 / IQ 또는 책 학습과 관련이 거의없는 의식의 품질로 지급됩니다. 소로 (Thoreau)는 "그것은 지혜의 특징이다. 절망적 인 일을하지 말라"고 말했다. 막스 플랑크 인간 개발 연구소 (Institute for Human Development)의 공동 책임자 인 폴 발스 (Paul Baltes)는 "지혜에는 극단이 없다"고 덧붙였다. 그것은 아리스토텔레스의 골든 평균의 내용입니다.

경험의 부산물이기 때문에, 지혜는 종종 50 명 이상의 겨울을 살아남은 남성과 여성이 소유합니다. 사실 앞서 언급 한 연구소는 지혜가 측정 된 것과 같은 방식으로 지혜가 많이 측정 될 수 있다고 주장합니다. 그리고 그 측정은 더 많은 지혜가 마이너스 쪽보다 50의 플러스면에 있고 가장 높은 표시가 약 60 주위에 기록되어 있음을 확인했습니다.

너는 지혜를 먹을 수 없어.

그러나 지혜는 식량을 식탁에 올려 놓지는 않습니다. 지혜의 양질에 대한 보상은 행복하고 건강한 노년에 기여하는 특징 인 우리에게 더 나은 포유류를 만들어주고, 부드러운 전망, 불확실성에 대한 관용, 다른 사람들에게주의를 기울일 성향을 만들어주는 것입니다. 후자의 이익 - 다른 사람들에게주의를 기울이는 것 -은 면밀한 조사가 필요합니다.

지혜는 그것을 공유 함으로서 실현 될 수 있습니다. 재능과 같은 다른 인간의 자질은 고립되어 즐길 수 있습니다. (사실, 음악가 또는 화가, 심지어 작가까지도 관객과 재능을 공유 할 때 만나와 같은 즐거움을 더 많이 얻지 만, 예술가가 자신의 작품을 듣거나 볼 때 즐거움을 얻습니다.)

지혜를 지혜롭게 지키다

지혜는 서면 또는 구어 (바람직하게는 후자)로 표현됩니다. 언어의 기능은 정보의 교환 또는 공유를위한 것입니다. 따라서 지혜에는 기부자와 하나 이상의 수신기가 필요합니다. 그리고주는 사람이 자격을 부여한 것이 현명한 것인지 결정하는 것은 수신자에게 달려 있습니다. A '현명한 사람'은 바람에 젖은 그의 배꼽을 숙고하고 앉은 사람은 그의 말을 현명하다고 증명할 한 명 이상의 다른 사람들이 합류하기 전까지는 현명하지 못합니다. 그 교환이 일어날 때까지 또는 전문가가 떨어지는 나무의 들리지 않는 소리와 다르지 않다. 실제로 소리를 냈습니까? 타락한?

누가 그것을 필요로합니까?

따라서 지혜의 소량을 얻은 사람들은 그것을 공유해야 할 것입니다. 질문은 : 누구와 함께? 가장 어려운 사람들이 지혜가 부족한 사람들이라면 일반적으로 젊은 세대와 특히 청소년들이 선호받는 사람으로 보일 것입니다. 그러나 어떤 현명한 남성이나 여성이 잘 알고 있듯이, 10 대들에게는 혐오감이 있습니다. 30 대가 넘는 사람들로부터 오는 정보 (특히 조언의 형태)에 대한 심리적 인 알레르기에 접근하는 것입니다. 이것이 자연의 모순이나 문화적 착오의 증거 이건 아니건간에 청소년의 저항을 낮추는 방법이 있습니다. 이러한 방법은 포장과 관련이 있습니다. 공유 방법 및 방법.


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원시 사회에서는 연장자들이 부족의 사춘기 멤버들과 정기적으로 예정된 의논을했습니다. 단체의 지혜는 공식적 의식과 비공식적 인 산책을 통해 숲에 알려졌다.

현대 사회에서 가장 가까운 곳은 교회, 봉사단, 시민 단체, 민족 단체 등의 후원 단체가 후원하는 멘토십 프로그램입니다. 이것들은 멀리가는 것이 좋습니다. 문제는 그들이 충분히 멀리 가지 않는다는 것입니다. 현존하는 멘토 프로그램은 가장 필요로하고 가장 위험한 청소년들에게 다가가는 일은 거의 없습니다. 그들이 속해 있고 세어 져야 할 필요성은 야만적 인 갱단에 의해 채워지 며, 그 야만적 인 기풍은 우리 도시 중심을 울부 짖는 정글로 바꾸어 놓았습니다. 잘못된 복지 프로그램은 빈곤층의 아버지들이 AWOL을 통해 그러한 야만적 인 멘토링 프로그램조차도 무의미한 연습으로 보일 수있는 그러한 비율의 가치 진공을 조성하도록 권장합니다.

첫 걸음으로 여행이 시작됩니다.

그러나 천 마일의 여행은 첫 걸음으로 시작해야합니다. 이 단계는 현재 다양한 구금 시설에서 시행중인 표준 청소년 보호 관찰 절차의 보완 조치 일뿐입니다. 지역 사회 장로들의 돌봄 간부가 시작한 봉사 활동. 이 프로그램은 다음과 같이 작동 할 수 있습니다. 보호 관찰에서 보호 대상에서 제외 된 젊은 범죄자는 보호 관찰 센터로 보내진 벌금에 따라 보호 관찰 원이 필요로하는 자원 봉사자를 배정받습니다. 시간 - 일주일에 반나절. 이 시간은 설교, 가르침 또는 다른 어떤 종류의 충고에 사용되지 않을 것입니다. 노인의 기능은 초기에는 조언자가 적고 청중의 마음에 무엇이든지간에 공감적인 귀를 기울이는 비판심적 청취자 (지혜가 많은 역할)가됩니다.

대부분의 경우 이러한 문제가있는 십대들은 앞으로 나올 예정이 아닙니다. 아마도 그들은 이러한 의무적 인 세션을 지옥처럼 재촉 할 것입니다. 십대가 장로의 의견을 청취하도록 격려하기에 충분한 신뢰가 있기 전에 여러 주가 걸릴 수도 있고, 아마도 몇 달이 걸릴 수도 있습니다. 협회의 조건은 멘토가 자원하는 것을 원할 수도있는 도움의 종류와 범위를 제어합니다. 이것들은 중요하지만 중요한 내용입니다.

일단 시험적인 요구 사항이 충족되면 관계의 미래에 관해서는 두 당사자가 결정합니다. 이기적인 관심이없는 자발적인 노력이라는 사실은 이전에 결코 받아 보지 못한 많은 젊은이들에게 메시지를 전합니다. 누군가가 정말로 신경써. 두려움, 의무, 분노 또는 야망으로 이끌지 않는 사람이 도움을 원합니다. 권위의 함정이없는 사람을 해산 시켰습니다. 대리 조부모의 일종.

그것은 99 %의 시간을 말하는 것은 아니며, 흑인은 백인보다 흑인과 더 잘 관련됩니다.

조기 개입

이 개념은 옹호 단체, 경찰청을 포함한 도심 기관 및 청소년 단체, 조직 된 갱단과 함께 일하는 예방책으로도 적용될 수 있습니다. 또는 첫 번째 위반자의 경우에는 감금을 대신 할 수 있습니다.

사춘기의 엉덩이

이러한 프로그램의 기초는 멘토의 '고위'지위에 달려 있습니다. 60 세가 넘은 사람들은 누구에게도 16 세의 위협이 없습니다. 손자와 조부모님이 같은 이유로 : 그들은 공통의 적이 있습니다!

확실하게 노인의 지혜는이 새로운 천년기에 우주선 지구를 지배 할 사람들을 돕는 것보다 더 나은 용도로 사용할 수 없습니다. 그러한 의미있는 결과를 낳기위한 다른 노력은 없습니다. 십대들은 어려움을 겪을 수도 있지만, 대부분의 성인들보다 일하기가 더 어렵습니다. 더 멀리 갈 시간이 없었기 때문에 더 가까워졌습니다.

곰팡이는 경화되었지만 아직 설정되지 않았습니다.

너 잃을 수 없어.

그리고 당신의 멘토십에서 긍정적 인 결과가 나오는지 여부와 상관없이, 당신은 두 가지 보수를 받게 될 것입니다 :

1. 젊은이들과 어울리는 것은 당신을 젊게 유지시켜줍니다.

2. 당신의 마음이 다른 누군가의 문제로 채워질 때 당신 자신의 성장할 여지가 없습니다.

그 두 번째 보수는 훨씬 가치있는 것입니다. 왜냐하면 당신의 직업이나 직업이 당신의 마음을 덜 차지하는 삶의 시간입니다. 노화와 함께하는 불안을 즐겁게하기위한 공간이 점점 더 많이 남아 있습니다. (이러한 관심사는 그들에게 지불 된 관심의 정도에 비례하여 확대되는 경향이 있습니다.) 인생의이 시점에서, 다른 사람을 위해 봉사하는 것은 당신의 최선의 이익을위한 것입니다. 그리고 수익자 대신 은인이되는 것보다 노인의 이기적 이미지를 상쇄하는 더 좋은 방법은 무엇입니까? 후원자보다는 오히려 후원자.

노인들의 권고를 구하지 않는 문화에서 그러한 프로그램은 누락 된 연단을 제공합니다. 이 나라의 가장 귀중한 (그리고 멸종 위기에 놓인) 자원에 대한 옹호자가되는 것은 당신이 수행 할 수있는만큼 가치있는 일입니다.

게이트 키퍼

젊은 세대와 노인이 다른 세상에 살고 세대 간의 연속성을 유지하려는 태도에 대처하는 것은 사회의 노인들의 전통적인 역할입니다. 존 제이 채프먼 (John Jay Chapman)은 "세대 간 사회적 교감은 문명 사회의 기초이다."

이 주제의 한 변형 인 Elderhostel (노인을위한 전세계 교육 프로그램)의 설립자 인 Marty Knowlton은 "미래의 게이트 키퍼 (Gatekeepers to the Future)"라는 비영리 단체를 설립하여 "지구와 모든 삶의 보전과 복원 . "

선한 지구의 관리인이되기에 가장 잘 알고있는 사람 (그리고 현재 상태에 가장 책임이있는 사람들)보다 더 좋은 사람은 아무도 없습니다. 연장자의 자원, 지식, 기술 및 지혜를 활용함으로써 Knowlton은 달리 표현되지 않은 미래 세대를위한 간청자 무리를 창출했습니다.

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이 비참한 은퇴자들에게 현재 낭비되는 지혜의 양은 은퇴자들과 그들의 조언으로 혜택을 입을 사람들에 대한 기소입니다. 버클리 고령 학자이자 심리학자 인 Ken Dychtwald 박사 (California Department of Aging에서 근무한 사람)는 "우리는 나이든 사람들이 기여할 수있는 기회를 창출하는 일을 빈약하게 수행했습니다. 우리는 무엇을 할 수 있는지 묻지 않고 일반인)은 노인을 위해 할 일을 할 때, 우리는 노인들에게 우리를 위해, 그리고 스스로를 위해 일할 수있는 기회를 제공하는 데 집중해야합니다. "

그것은 사회가 주니어 회원들의 활동과 관심사에있어 노인들을 포함 할 때이기거나 승리하는 상황입니다. 후배들은 가치없는 조언과 서비스를 거의 또는 전혀 얻지 못합니다. 노인들은 자부심을 얻고 육체적, 정서적 인 통증과 불만을 현저하게 줄입니다. 유용성은 강력한 예방 의학입니다.

발행인의 허락을 받아 증쇄 됨
Halo Books, San Fransisco.

기사 출처

시간은 일어난다 - 당신은 Fiftysomething이기 위하여 더 나은 시간을 쑤실 수 없었다
H. Samm Coombs.

H. Samm Coombs의 시간은 발생합니다.50 세의 장점에 대해 토론하고, 그 나이의 사람들이 삶과 노화에 대한 전망을 어떻게 바꿀 수 있는지, 노화 철학에 대해 설명합니다.

정보 /이 책 주문

저자에 관하여

H. Samm Coombs는 60 이후 인간 잠재력 운동에 적극적으로 참여해 왔습니다. 그는 젊은 성인을위한 자기 실현 센터를 공동 설립했습니다. 그의 놀라운 성공에 영감을 불어 넣은 경험 (4 판, 100,000 사본 이상 합계) 십대 생존 매뉴얼, 50 대반의 대머리를 다룬다. 그는 갑자기 싱글을위한 워크숍 (현재 '복구 그룹'으로 불림) 인 ACT II에도 뒤져있었습니다. Mr. Coombs는 이 이메일 주소는 스팸봇으로부터 보호됩니다. 당신은 자바 스크립트를 활성화해야합니다.

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